Имеет ли право управляющая уволить, если работник на больничном?

Question

Здравствуйте!Скажите у меня муж работает в магазине семерачка это супермаркет не государственный,он офицеальна трудоустроен сейчас он лежит в больнице он на группе и у него скора перекамисия он с 14 января на б\л до 8 февраля.8 февраля ему врачь закрывает б\л первы и муж сдает его на оплату и открывает следущий с 9 февраля еще на 10дней.Имеет ли право упровляющая магазином уволить его как она говорит,что уволит за проф непригодность.у него официальный больничный лист.

Ирина Юрьевна, г. Москва 30 января 2019 г. 22:40

Консультация юриста онлайн

Ответ на сайте в течении 15 минут

Глеб Ершов Юрист общей практики · Answer 1 · 2019-01-30T22:44:09+03:000

Здравствуйте, Ирина Юрьевна! Не имеют права его уволить. В соответствии со ст.81 Трудового кодекса РФ, в период нахождения на больничном, увольнение работниа по инициативе работодателя недопустимо ( кроме случаев ликвидации предприятия) :-

Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем)в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.