Здравствуйте!я работаю в Москве,в государственном детском саду помощником воспитателя.С февраля нам повышают зарплату,но при этом увеличивают объём работы и время работы.раньше часы работы были с 7.50 до 16.50,а теперь мы должны работать до 19.00 и это каждый день(кроме выходных) правомерно ли это? Спасибо за ответ
-
Увадаемая Татьяна!
Вопрос количества часов рабочего времени регулируется трудовым кодексом РФ.
ТК РФ Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени
Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 91 ТК РФ
Рабочее время — время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.